مدیرعامل بیمه ایران:

صنعت بیمه کمبود نیروی متخصص دارد

مدیرعامل بیمه ایران نیروی انسانی متخصص در صنعت بیمه را یکی از ابزارهای موثر در تحول صنعت بیمه عنوان کرد و گفت: متاسفانه تربیت نیروی انسانی حرفه ای در صنعت بیمه به موازات توسعه سایر بخش ها صورت نگرفته است.

او که در مراسم امضای تفاهم نامه آموزشی و پژوهشی در صنعت بیمه بین دانشگاه پیام نور و بیمه ایران که با حضور رییس دانشگاه پیام نور امضا شد سخن می گفت، افزود: زمینه فکری توسعه آموزش نیروی انسانی مستقر در صنعت بیمه که موجب امضای تفاهم نامه همکاری با دانشگاه پیام نور شد، از سال 86 در شرکت بیمه ایران شکل گرفت. سهامیان ادامه داد: همیشه به فکر ایجاد مقاطع کارشناسی ارشد و دکترا برای رشته بیمه بوده ایم؛ مذاکرات و کارشناسی های زیادی در این مورد صورت گرفت، نیازسنجی ها در این زمینه انجام شد و پتانسیل های صنعت بیمه بررسی و در نهایت تفاهم نامه امضا شد. سهامیان مقدم با بیان اینکه تحصیل در رشته بیمه در مقطع کارشناسی ارشد و دکترای دانشگاه پیام نور برای پرسنل بیمه ایران، سایر شرکت های بیمه و تمام مدیران و فعالان اقتصادی علاقه مند به مباحث بیمه ای امکان پذیر است، افزود: نحوه پذیرش آن فراگیر است و متقاضیان با مطالعه چند کتاب مرتبط معرفی شده از سوی دانشگاه پیام نور و شرکت در آزمون ورودی با کسب حد نصاب نمره می توانند در مقاطع کارشناسی ارشد و دکترا تحصیل کنند. او با اشاره به اینکه هفته آینده تفاهمنامه جدیدی بین بیمه ایران و یکی از دانشگاه های معتبر کشور در مقاطع کارشناسی امضا می شود، افزود: یکی از رموز صنعت بیمه، فرهنگ سازی عمیق است که نباید در یک مقطع زمانی خاص اجرا شود.

وی با بیان اینکه مدیران امروز دانشجویان و دانش آموزان سابق هستند، آیا در آن زمان به فرهنگ بیمه توجه می شد؟ ادامه داد: باید در دوره تحصیل دانش آموزان و دانشجویان فرهنگ بیمه گنجانده شود تا وقتی که این افراد مدیریت کشور را به دست گرفتند، با دیدی که نسبت به بیمه دارند، بتوانند این صنعت را گسترش دهند. وی با اشاره به سهم 3/1درصدی صنعت بیمه در اقتصاد کشور خاطرنشان کرد: متوسط سهم بیمه در اقتصاد دنیا 5/7درصد و در کشورهای پیشرفته 14درصد است که صنعت بیمه ایران برای رشد ضریب نفوذ بیمه نیازمند برنامه ای اصولی است که باید با جدیت دنبال شود.وی با بیان اینکه در شرکت سهامی بیمه ایران پنج هزار کارمند و پنج هزار نمایندگی وجود دارد، گفت: نزدیک به 50 درصد از کارکنان در سطح دیپلم هستند و برای هموار کردن مسیر ارتقای شغلی کارکنان در صنعت بیمه، نیازمند افرادی در مقطع کارشناسی ارشد و دکترا هستیم. به گفته وی این آموزش تنها به صنعت بیمه ایران منحصر نمی شود و این مراکز آموزشی برای همه مردم ایران است. از صاحبان سرمایه نیز دعوت می کنیم برای ارتقای سطح دانش بیمه کارکنان خود را برای تحصیل در این رشته دعوت کنند.
سهامیان افزود: این تفاهم نامه به منظور همکاری لازم به دانشگاه پیام نور و بیمه ایران منعقد می شود و هدف از آن ایجاد همکاری آموزشی نه پژوهشی مشترک بین این دو نهاد، ارتقای سطح علمی مدیران و کارمندان صنعت بیمه، همکاری و تفاهم در جهت ارتقای مسائل بیمه کارکنان و دانشجویان است. مدیرعامل بیمه ایران ادامه داد: این تفاهم نامه به مدت پنج سال است و تمدید آن با حضور نمایندگان شرکت بیمه ایران و دانشگاه پیام نور صورت می گیرد و محدوده جغرافیای آن سراسر کشور است.سهامیان تصریح کرد: اگر دانشجویان بدانند بیمه چه مصالحی در اجتماع و اقتصاد دارد از آن استقبال می کنند. امروز دانشجو از دانشگاه بیرون نمی رود مگر اینکه با صنعت بیمه کاملا آشنا باشد. اگر دانشجویان با توان و دانش بالا وارد صنعت بیمه شوند، زمینه بهره وری در این صنعت مهیا می شود.